ISO 14001:2015

היבטים מרכזיים של תקן ISO 14001:2015 כוללים:

1. מדיניות סביבתית – ארגונים נדרשים לקבוע מדיניות סביבתית המתארת ​​את מחויבותם להגנת הסביבה, עמידה בחוקים ובתקנות החלים ושיפור מתמיד של ביצועים סביבתיים. יש להעביר את המדיניות לכל העובדים ומחזיקי העניין.
2. תכנון סביבתי – חברות חייבות לזהות את ההיבטים הסביבתיים של פעילותן, המוצרים והשירותים שלהן שיש או יכולה להיות השפעה משמעותית על הסביבה. בהתבסס על הערכה זו, ארגונים מציבים יעדים ויעדים סביבתיים לטיפול בהשפעות אלו, תוך התחשבות בדרישות משפטיות והתחייבויות אחרות.
3. יישום ותפעול – ISO 14001:2015 שם דגש על יישום בקרות ונהלים תפעוליים לניהול היבטים סביבתיים בצורה יעילה. זה כולל הקמת תפקידים, אחריות, תוכניות הכשרה, תהליכי תקשורת והיערכות לשעת חירום כדי להבטיח עמידה במדיניות ויעדים סביבתיים.
4. ניטור ומדידה – ארגונים נדרשים לנטר ולמדוד את הביצועים הסביבתיים שלהם מול יעדים ויעדים שנקבעו. זה כולל מעקב אחר מדדים סביבתיים מרכזיים, ביצוע ביקורות שוטפות והערכת עמידה בדרישות החוק כדי לזהות אזורים לשיפור.
5. ציות לחוק – עמידה בחקיקה ובתקנות סביבתיות היא דרישה בסיסית של ISO 14001:2015. ארגונים חייבים להישאר מעודכנים לגבי חוקי הסביבה הרלוונטיים, לקבל אישורים נחוצים ולוודא שפעילותם עומדת בדרישות החוק כדי למנוע זיהום סביבתי ולמזער סיכונים סביבתיים.
6. שיפור מתמיד – התקן מקדם תרבות של שיפור מתמיד בביצועים סביבתיים. ארגונים מעודדים לבדוק את ה-EMS שלהם באופן קבוע, לזהות הזדמנויות לשיפור, לנקוט בפעולות מתקנות בעת הצורך, ולשאוף לשיפור מתמשך של שיטות הניהול הסביבתי שלהם.

על ידי יישום ISO 14001:2015, ארגונים יכולים להפגין את מחויבותם לניהול סביבתי, להפחית את השפעתם הסביבתית, לשפר את היעילות התפעולית ולבנות אמון עם מחזיקי עניין. הסמכה ל-ISO 14001:2015 יכולה לעזור לחברות להשיג יתרון תחרותי, לשפר את המוניטין שלהן ולתרום לעתיד בר-קיימא יותר.

‍